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勞資法令顧問|薪酬制度規劃|企業內訓專家
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求職蟑螂玩弄勞權,比老闆還懂勞基法,員工也痛恨
「求職蟑螂」如何利用勞基法中的漏洞謀取不當利益,並分析其對企業的影響,同時提供勞資顧問服務的應對建議,協助企業有效解決勞資爭議。
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勞基法不支薪情境說明:如何避免企業與員工間的糾紛?
《勞基法》規範事假、病假、喪假的不支薪情境,企業應掌握正確扣薪計算方式,並提供必要的證明文件,以避免糾紛。
產假育嬰留停:你該知道的權利懶人包!
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